公司應該組建什么樣的團建?

團建的目的不在于活動怎樣新穎,關鍵看公司目前最適合做什么類型的團建武漢戶外拓展公司眾行給你答案。

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1.入職培訓、員工破冰—拓展式團建,適用于新入職的員工比較多,為了讓新員工快速融入到集體當中,通常由幾個拓展項目組成。(武漢戶外拓展眾行)

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類似于沙場點兵,恰到好處地向團隊傳達溝通的重要性,并幫助團隊在今后的工作中更好的成長。(武漢戶外拓展眾行)

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2.員工福利—旅游式團建,因為最近業績好,想犒勞大家,可以考慮旅游式團建,這類團建就是玩,如何選擇地方就是關鍵。(武漢團建公司眾行)

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春天,武漢戶外團建拓展公司眾行建議春天去賞花,夏天去玩水,秋天去徒步,冬天去滑雪。(武漢戶外拓展團建公司眾行)

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3.高管式團建—主題式團建,如果想對公司的高管進行一次培訓,從而鍛煉高管們的綜合素質,可以為大家設定某些情景,在該情境下完成某些挑戰。(武漢團建公司)

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4.如果辦公室的90后居多,可以考慮體驗式團建,這種團建的目的在于,讓團隊開心的玩耍,比較火一點的就是趣味運動會或者網紅打卡地。(武漢團建公司

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大抵就是以上四種公司團建類型,若是還沒有找到合適的,歡迎私信小編,武漢戶外拓展團建公司眾行會根據您的團建需求,為您推薦最適合的團建方案。

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